İnsan resursları üzrə mütəxəssis 

İş barədə məlumat:

• Əmək qanunvericiliyinə əsasən işçilərin işə qəbulu, işdən azad edilməsi və müvafiq sənədləşməni təşkil etmək;
• Əmək kitabçalarında müvafiq qeydləri aparmaq;
• Aylıq tabellərin hazırlanması, Məzuniyyətlərin, intizam tənbehlərinin rəsmiləşdirilməsi;
• Kadr uçotunu aparmaq, İşçilərin şəxsi işlərini aparmaq, formalaşdırmaq, Kadr kargüzarlığına dair sənədləşmələrin aparılmasının təmin etmək;
• Şəxsi heyətin uçotuna, çalışanlara cari və keçmiş əmək fəaliyətləri haqqında arayışlar vermək, əmək kitabçalarını qorumaq, kadrlar üzrə təyin olunmuş sənədləri icra etmək;
• Şəxsi işlərin qaydasında olmasına və lazımi sənədlərin müntəzəm yenilənməsinə nəzarət etmək;
• Davamiyyətə davamlı olaraq nəzarət etmək;
• CV-ləri toplamaq, qruplaşdırılmaq və ilkin olaraq qiymətləndirmək;
• Şirkətin işəqəbul siyasətinə riayət olunmasını təmin etmək;
• Vakansiyalara uyğun namizədləri seçmək, müsahibə nəticələri barədə namizədləri xəbərdar etmək;
• Əmək haqqı: 600-800

Namizədə tələblər:

• Təhsil -Ali təhsil
• Müvafiq vəzifə üzrə 3-5 il təcrübə;
• AR Əmək Məcəlləsini, əmək qanunvericiliyini yaxşı səviyyədə bilməli;
• Dil bilgiləri-Azərbaycan dili əla,(Rus və İngilis dili -arzu olunandır)
• Yaş həddi 22-45
• MS Office (Word, Excel,Outlook-yaxşı);
• İdarəetmə  qabiliyyəti;
• Analiz etmə bacarığı;
• Ünsiyyət qurma bacarığı;
• Operativ işləmə bacarığı.
• Məsuliyyətli və problemi həlletmə bacarığı;

İş qrafiki:

6 günlük iş qrafiki 

Tələblərə uyğun namizədlər mövzu yerində  “İnsan resursları üzrə mütəxəssis”

yazmaqla öz CV-lərini [email protected] ünvanına göndərə bilərlər.